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工作分析与职位说明书

工作分析与职位说明书

【讲师】步超 【介质】4VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】北京高教音像出版社
【内容】

第一讲 工作分析的重要意义
第二讲 如何进行工作分析
第三讲 工作分析的主要内容及采取的具体分析手段
第四讲 编写职位说明书的原则和程序
第五讲 职位说明书的具体编写
内容介绍:工作分析专注于收集、分析、整合公司各个工作岗位的相关信息,所有的人力资源管理工作都必须建立在工作分析的基础上。工作分析可以在企业人力资源管理的组织设计、招聘录用、绩效管理、人力资源规

价格:¥80.00

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工作(岗位)分析技术

工作(岗位)分析技术

【讲师】罗双平 【介质】3VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】北京大学音像出版社
【内容】

价格:¥152.00

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岗位工资设计技术

岗位工资设计技术

【讲师】罗双平 【介质】3VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】北京大学音像出版社
【内容】

价格:¥60.00

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岗位评价

岗位评价

【讲师】专家 【介质】2VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】中国劳动保障部出版社
【内容】

价格:¥112.00

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岗位价值评估系统及其操作流程培训

岗位价值评估系统及其操作流程培训

【讲师】李鑫 【介质】4VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】北京高教音像出版社
【内容】

课程大纲:
第一讲  岗位评价的种类
第二讲  “评分法”的方法和步骤
第三讲  “海氏法”介绍
第四讲  能力的因素
内容介绍:企业岗位价值的评估对建立合理的薪酬结构具有重要的意义。岗位是企业组织结构的细胞,企业依据一定的战略而设立部门机构,意味着企业战略的执行职能按照一定的逻辑关系向下分解,

价格:¥80.00

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组织优化与岗位分析

组织优化与岗位分析

【讲师】曹子祥 【介质】6VCD
【分类】人力资源 > 岗位分析 【出品】时代光华
【内容】曹子祥,北京时代光华教育发展有限公司特聘高级讲师。管理学博士

价格:¥304.00

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